برنامه پیشرفت 365 روز سال

دکتر سعید جوی زاده 

مرحله یک

تنها میانبر برای رسیدن به تسلط

زندگی کوتاه است و زمانِ شما برای یادگیری و خلاقیت محدود است. شما بدون راهنمایی، سال‌های ارزشمند خود را برای کسب دانش و آموزش عملی صرف خواهید کرد و این یعنی اتلاف زمان ارزشمند .به جای آن شما می‌توانید از الگویی که اساتید مربوطه برای شما فراهم می‌کنند استفاده کنید. شما می‌توانید از یک مربی خوب استفاده کنید. این افراد سالیانِ عمر خود را در این مسیر سپری کرده‌اند. رابطه مربی -شاگرد موثرترین و پربار ترین شکل یادگیری است یک مربی خوب می‌داند که توجه شما را به کجا جلب کند و چگونه شما را به چالش بکشد. در واقع دانش و تجربه مربیان به شما منتقل می شود. آنها در مورد پیشرفت و کار شما بازخوردی واقعی و آنی می‌دهند به گونه‌ای که روند بهبود پیشرفته شما تسریع خواهد شد. شما با تعاملِ شخص به شخص، طرز تفکری که با قدرت بیشتر همراه  است را جذب می کنید و این طرز تفکر را می‌توان با ویژگی های منحصر به فرد شما و روحیه فردی شما سازگار کرد. مربی را انتخاب کنید که در راستای نیازهای شماست و با رسالت زندگی شما ارتباط برقرار می‌کند. بعد از نهادینه کردن دانش آنها در درون خود، باید به حرکت خود ادامه دهید و هرگز در سایه نمانید. هدف شما همیشه باید پیشی گرفتن از  تسلط و موفقیت مربیان خود باشد.

قانون روزانه: انتخاب یک استاد و مربی درست مانند انتخاب کردن والدین خود است.انتخاب اشتباه می‌تواند بسیار مهلک باشد.

بدون نظر

پاسخ دهید