جان ماتون، نویسنده، مربی اجرایی و کارشناس رهبری، به عنوان یکی از هشت نامزد نهایی جایزه رتبه بندی Thinkers50 برای رهبری در سال 2017 انتخاب شد. این جایزه به همراه سایر جوایز Thinkers50 در 13 نوامبر در لندن اعلام می شود.

جان ماتون در جمع رهبران فکری مشهور جهان برای جوایز رتبه بندی Thinkers50 در لندن در ماه نوامبر خواهد بود.

نامزدی ماتون در فهرست کوتاه این جایزه به دلیل بیش از 30 سال تجربه او در رهبری و مدیریت سرمایه انسانی بود. 4As رهبری او (نوع دوستی، وابستگی، موفقیت، و فراوانی) در سطح جهانی به عنوان نشانه های رهبران برجسته شناخته شده است، و او چندین مدیر عامل و سایر مدیران سطح بالا را در حرفه خود مربیگری کرده است.

Thinkers50 چه کسانی هستند؟

در سال 2001، Thinkers50 اولین رتبه بندی جهانی متفکران مدیریت بود و لیست جوایز آن از آن زمان هر دو سال یک بار به روز می شود. در 16 سالی که از شروع به کارش می گذرد، این سازمان گسترش یافته است و اکنون شامل طیف وسیعی از فعالیت هایی است که از ماموریت اصلی آن پشتیبانی می کند: شناسایی و به اشتراک گذاری تفکر مدیریت برتر جهان.

Thinkers50 ماموریت خود را بر اساس سه باور اصلی استوار می کند:

• ایده ها می توانند دنیا را تغییر دهند
• مدیریت برای امور انسانی ضروری است
• تفکر نوآورانه می تواند آینده روشن تری ایجاد کند

جوایز Thinkers50 در سال 2011 معرفی شدند و امروزه این برند به دلیل هوشمندی و عینی بودن بازاریابی در سراسر جهان مورد تحسین قرار می گیرد و آن را به یکی از مقامات برجسته در ایده های مدیریتی تبدیل می کند.

چگونه رتبه بندی Thinkers50 تولید می شود

استقلال، یکپارچگی و دسترسی، سه محرک سیستم رتبه بندی Thinkers50 هستند. این رتبه‌بندی بر اساس معیارهای عینی، به‌علاوه نظرات یک تیم مشاوره به رهبری بنیان‌گذاران Thinkers50، استوارت کرینر و دس دیارلوو است. نیمی از معیارهای رتبه بندی به نحوه عملکرد نامزد در دو سال اخیر مربوط می شود، از جمله:

• ارتباط ایده ها
• سختی تحقیق
• قابلیت ارائه ایده
• دسترسی به ایده ها
• دیدگاه بین المللی

دریافت کنندگان جایزه Thinkers50 برتری کوتاه مدت و بلندمدت را نشان داده اند.

نیمی دیگر از معیارهای رتبه بندی بر اساس عملکرد نامزدها در 20 سال گذشته است، از جمله اصالت ایده های آنها، تأثیری که ایده های آنها داشته است، میزان کاربردی بودن ایده های آنها، حس تجاری آنها و قدرت الهام بخشیدن. عموم مردم می توانند در www.Thinkers50.com رای دهند تا اسامی افرادی را پیشنهاد دهند که معتقدند باید برای رتبه بندی در نظر گرفته شوند.

چرا رتبه بندی Thinkers50 “اسکار تفکر مدیریت” نامیده می شود؟

رتبه بندی Thinkers50 به دلیل اعتبار جهانی آن به عنوان «اسکار تفکر مدیریت» شناخته می شود. جوایز رتبه بندی در دسته های زیر داده می شود:

• رهبری (رده ای که جان ماتون در آن نامزد شده است)
• استراتژی
• نوآوری
• ایده پیشرفت
• ایده ها در عمل
• استعداد
• تفکر دیجیتال
• بنگاه اجتماعی
• جایزه رادار (برای متفکران آینده و آینده)
• دستاورد مادام العمر

در میان بسیاری از رهبران فکری پیشنهاد شده توسط عموم در وب سایت Thinkers50، تنها هشت نفر در هر دسته به عنوان فینالیست برای شرکت در مراسم جشن Thinkers50 Award در نوامبر در لندن تعیین شده اند.

یک شناخت معتبر

جان ماتون به دلیل توانایی او در روشن کردن موضوع رهبری “قدرتمند و بدیع” در فهرست کوتاه جایزه رهبری نامگذاری شد. هر نوع تیم، سازمان یا شرکتی برای به دست آوردن نتایج استثنایی نیاز به رهبری استثنایی دارد و نقش رهبر به طور مداوم با تغییر جهان در حال تغییر است.

جایزه رهبری Thinkers50 به رهبران متفکر مدیریتی قدردانی می‌کند که تسلط خود را بر رهبری نشان داده‌اند و در عین حال دیدگاه قدرتمند خود را در مورد معنای رهبری برجسته، چگونگی توسعه آن و آنچه باید از رهبران انتظار داشته باشند، نشان داده‌اند. جان ماتون در ماه نوامبر در شرکت نادر در لندن، در کنار رهبران تفکر دیجیتال و نوآورانه، و رهبرانی که یک عمر نتایج مثبت را در زمینه خود به دست آورده اند، خواهد بود.

برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد زمینه های تخصصی جان ماتون، می توانید وبلاگ او را بررسی کنید. Mattone توسط چندین سازمان به عنوان یکی از برترین مشاوران رهبری مستقل، مربیان اجرایی و سخنرانان در جهان شناخته شده است.