چرا گیگ اکونومی آینده را تصاحب نخواهد کرد؟

ظهور شرکت هایی مانند Uber، Lyft، TaskRabbit و Airbnb بسیاری از اقتصاددانان را شگفت زده کرده است. تعداد افرادی که در این شرکت ها کار می کنند به شدت افزایش یافته است. این دلیلی است که بسیاری از اقتصاددانان در این زمینه زیاده روی کرده اند. بسیاری از آنها ادعا می کنند که اقتصاد گیگ راهی برای استخدام نیروی کار در آینده است. آنها بر این باورند که اقتصاد گیگ جایگزین قراردادهای کاری موجود می شود که در حال حاضر در سراسر جهان استفاده می شود.

ممکن است وسوسه انگیز باشد که فکر کنیم اقتصاد گیگ آنقدر بزرگ می شود که اقتصاد واقعی را مصرف می کند. با این حال، اعداد چیز دیگری را نشان می دهد. به عنوان مثال، حتی پس از این همه تک شاخ، اقتصاد گیگ در حال حاضر نزدیک به 1٪ از کل نیروی کار در آمریکا را استخدام می کند. با توجه به این واقعیت که بیش از 85 درصد از آمریکایی‌ها هنوز با قراردادهای سنتی مشغول به کار هستند، این رقم هنوز یک عدد ناچیز است.

در این مقاله، ما استدلال خواهیم کرد که اقتصاد گیگ همچنان یک گیگ جانبی باقی خواهد ماند و آینده را در اختیار نخواهد گرفت.

تاریخچه “شرکت”

در طول قرن بیستم، تقریباً همه افراد در آمریکا و در کل جهان خوداشتغال بودند. شغل 9 تا 5 یک اختراع بسیار جدید است. با این حال، به سرعت اکثر نیروی کار در آمریکا را در اختیار گرفته است. طرفداران اقتصاد گیگ معتقدند که کنسرت ها تنها راهی کارآمد برای بازگرداندن ما به گذشته هستند. اگر نیروی کار در سراسر جهان در بیشتر دوره های تاریخی خوداشتغال بودند، چرا آینده باید متفاوت باشد؟

مزایای ارائه شده توسط “شرکت”

نیروی کار در سراسر جهان از پیمانکاری فرعی به استخدام دائمی تبدیل شده است. این به دلیل مزایای بسیاری است که کار برای یک شرکت ارائه می دهد. از دیدگاه فردی، دستمزدها ثابت است و مزایا خوب است. بنابراین، کارگران مجبور نیستند از عدم اطمینان ناشی از خوداشتغالی رنج ببرند. از نقطه نظر شرکت، اگر آنها برای همه چیز از پیمانکاران فرعی استفاده کنند، ممکن است به عنوان فردی عملکرد خوبی داشته باشند. با این حال، پیمانکاران فرعی رقیب خواهند بود و بنابراین هیچ انگیزه ای برای همکاری با سایر پیمانکاران فرعی نخواهند داشت. این باعث ایجاد اصطکاک زیادی در خود شرکت می شود. این اصطکاک مانع تصمیم گیری و عملیات روزمره می شود. بنابراین، پیمانکاری فرعی در مقایسه با اشتغال مستقیم بسیار گرانتر خواهد بود.

با این حال، اگر اقتصاد گیگ اینقدر ناخوشایند و غیراقتصادی است، پس چرا این همه مردم در آن کار می کنند!

بخش های مسکن و حمل و نقل

پاسخ به سوال بالا در این واقعیت نهفته است که Uber و Airbnb موفق ترین شرکت های اقتصاد گیگ هستند. تعجبی ندارد که این شرکت ها در زمینه املاک و حمل و نقل معامله می کنند. بیشتر مردم تمایل دارند خانه ای بزرگتر و ماشینی گرانتر از توانشان بخرند. همچنین وقتی افراد بیکار می شوند، خانه و ماشین تنها سرمایه ای است که دارند. به همین دلیل است که سعی می کنند از آن سرمایه برای امرار معاش استفاده کنند. بنابراین، مناسب است که بگوییم تنها به دلیل اینکه مسکن و حمل و نقل به مهارت یا سرمایه خاصی نیاز ندارند، به محبوب ترین بخش ها در اقتصاد گیگ تبدیل شده اند.

کار موقتی

مطالعات انجام شده در مورد ماهیت اقتصاد گیگ، افشاگری جالب دیگری را نشان داده است. اکثر افرادی که در اقتصاد گیگ کار می کنند آن را به عنوان کار موقت می دانند. بیش از 50 درصد از کارگران در اقتصاد گیگ فقط کمتر از سه ماه در سال کار می کنند! بنابراین اقتصاد گیگ شامل مشاغلی نمی شود که کارکنان بخواهند در درازمدت به عهده بگیرند. اینها مشاغلی هستند که افراد زمانی که پول نقد فوری می خواهند آن را انجام می دهند. به عنوان مثال، این مشاغل توسط افرادی انجام می شود که در حال حاضر بین مشاغل هستند یا می خواهند به صورت پاره وقت کار کنند زیرا هنوز در دانشگاه هستند. بنابراین، اقتصاد گیگ همیشه تنها بخش کوچکی از کل اقتصاد خواهد بود.

وظایف پیچیده

اتوماسیون فرآیند رباتیک بخش مهمی از آینده مشاغل است. در آینده، مشاغل بسیار کمی وجود خواهد داشت که توسط انسان انجام شود. اکثر مشاغل پست خودکار خواهند بود. این را می توان از ظهور ربات هایی که در انبارها و همچنین اتومبیل های خودران استفاده می شوند مشاهده کرد.

از آنجایی که اتوماسیون بسیار زیادی وجود خواهد داشت، نیازهای بیشتری برای افرادی که در فناوری کار می کنند وجود خواهد داشت. مشاغل فناورانه افراد را ملزم به انجام وظایف پیچیده ای می کند که به آموزش و آموزش زیادی نیاز دارد. اجرای چنین وظایفی از طریق اقتصاد گیگ امکان پذیر نخواهد بود. این به این دلیل است که اقتصاد گیگ معمولاً شامل وظایفی نمی شود که از کارگران انتظار می رود مسئولیت زیادی را بر عهده بگیرند.

نکته اصلی این است که استفاده از وظایف فقط تا حد معینی و برای مشاغل خاصی می تواند اتفاق بیفتد. بعید است که کل اقتصاد از اصول اقتصاد گیگ پیروی کند. واقعیت این است که اقتصاد گیگ واقعاً برای کارگر یا کارفرما مفید نیست. هر دو طرف باید با عدم اطمینان زندگی کنند. این سطح خدمات را کاهش می دهد، که هر گونه مزیت قیمتی را که این مدل ممکن است ارائه دهد، نفی می کند.